Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Ihr Einsatzgebiet
Wir suchen zum 01.01.2027, zunächst befristet für 2 Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung, eine
Personalsachbearbeitung (m/w/d)
In Teilzeit (50%)
Ihr Einsatzgebiet
Bei uns arbeiten Sie nicht einfach Aufgaben ab. Wir suchen Menschen, die mitdenken, Ideen einbringen und Veränderungen aktiv mitgestalten möchten. Sie übernehmen Verantwortung, bringen eigene Impulse ein und gestalten mit uns die Personalabteilung von morgen. Sie sorgen innerhalb des HR-Teams dafür, dass unsere Personalprozesse zuverlässig, serviceorientiert und zukunftsfähig sind. Sie unterstützen alle Teammitglieder nach Bedarf im operativen und administrativen Tagesgeschäft und erhalten somit Einblicke in die gesamte Bandbreite der Personalarbeit.
Ihr Tätigkeitsbereich
- Unterstützung der Personalreferentinnen (Personalbetreuung) im operativen Tagesgeschäft, z. B. bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Betriebsratsanhörungen
- Mitarbeit in der Zeitwirtschaft
- Pflege digitaler Personalakten und Erstellung von Auswertungen in P&I Loga
- Mitarbeit an HR-Projekten sowie Unterstützung bei der Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer Personalprozesse
- Ansprechpartner (m/w/d) für datenschutzrelevante Themen innerhalb der Personalabteilung
- Verwaltung und Pflege des Personalarchivs
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
- Kenntnisse in der Personaladministration sowie idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Zeitwirtschaft
- Hohe IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word
- Erfahrungen mit P&I Loga sind von Vorteil
- Interesse an digitalen Lösungen und der Optimierung von Prozessen
- Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägte Service- und Teamorientierung
- Verantwortungsbewusster und vertrauensvoller Umgang mit sensiblen Daten
Wir bieten Ihnen
- Leistungsgerechte Vergütung: Attraktive Bezahlung nach TVöD, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
- Flexibles Arbeiten: Gleitzeitmodell und die Möglichkeit, mobil von zu Hause aus zu arbeiten, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinen
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung: Finanzielle Unterstützung für Ihre Familie
- Weiterbildung: Jährlich wechselndes Weiterbildungsprogramm
- Bezuschussung des Deutschland-Tickets: Für alle unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
- Gesundheitsmanagement: Sportangebote im Büro, Gesundheitstage und Fahrradleasing
- Vergünstigtes Mittagessen in unserem Messerestaurant
- Messetickets für Sie und Ihre Familie
- Kostenfreie Parkplätze
Ihre Ansprechperson
Jasmine Reimann
Personal & Organisation
Messepiazza 1
70629 Stuttgart
Tel: +49 711 18560-2621
